In de afgelopen jaren heb ik diverse ervaring opgedaan bij nationale en internationale organisaties. Met de onderstaande organisaties heb ik succesvol en plezierig samengewerkt.

Project management

• JetSupport BV, Schiphol-Oost; project management van diverse projecten ter ondersteuning van de directie. Uitgevoerde projecten hebben betrekking op het duurzaamheidsvraagstuk, oa de inrichting van de milieu en omgevingswetgeving voor de Jetsupport organisatie;
• Rabobank Nederland (voorheen Rabobank International), Utrecht: HR project management voor een  portfolio van diverse (internationale) Human Resource projecten in de regio Nederland. Uitgevoerde projecten zijn oa. implementatie van strategisch beloningsbeleid en implementatie internationaal HR medewerkers systeem;
• Bombardier Aerospace BV Netherlands, Schiphol-Oost; project management voor de inrichting en het opstarten  van een geheel nieuwe  Europees service centre op Schiphol- Oost;
• Jetsupport, Schiphol-Oost; project management voor gehele (her)huisvesting van de Nederlandse Kustwacht op Schiphol-Oost ten behoeve van de realisatie van de 24-uurs vliegdienst;
• Dutch Dakota Association, Schiphol-Oost; project en change management voor reorganisatie en herhuisvesting van de DDA organisatie;
• Sdu Uitgevers, Den Haag; event management voor een portfolio van diverse congressen en events;
• N200, Amsterdam; project management voor het realiseren van het gehele bezoekers registratie proces zowel on-line  als on-site.

Change management

• Rabobank Internationaal, Utrecht: change management voor de implementatie van het internationaal cultuur & leiderschap programma in Nederland.

Business management

• Rabobank Internationaal, Utrecht: business management Internationale Wholesale klantorganisatie waarbij de focus lag op de afstemming en implementatie van het strategisch Wholesale beleid en realisatie van diverse projecten binnen het groot zakelijk internationale domein;
• Rabobank International, Amsterdam; business management voor de Nederlandse M&A organisatie, waarbij de focus lag op het optimaal inrichten van alle ondersteunende stafdiensten binnen de M&A organisatie;
• AMB-IT, Haarlem; HR management waarbij de focus lag op het inrichten en uitvoeren van tactisch en operationeel HR beleid;
• AMS Europe, Breukelen; business support management waarbij de werkzaamheden drieledig waren: 1) algemene ondersteuning van internationaal executive management, 2) het inrichten en implementeren van de pan-Europese HR processen en uitvoeren van dagelijkse HR activiteiten 3) het uitvoeren van facility management voor huisvesting en IT projecten.

Overige ervaring

Landwinkel Coöperatie, Veenendaal; Nationaal MS Fonds, Maassluis; Getronics Consulting, Amsterdam; KPN Telecom, Den Haag; NOS, Hilversum; Shell International, Rijswijk; Arthur Andersen, Johannesburg, Zuid-Afrika; Sociedad Amigos de los Ninos, Tegucigalpa Honduras; United Nations, Help the Aged, Nairobi, Kenia; FMH Facility Management, Bussum.